Change management I.

V prvom diely kurzu Change management je predstavená zmena z pohľadu ich nevyhnutných predpokladov, fáz a metód, ktoré môžeme k implementácii zmeny použiť. Skrze mapu zmien spoznáme rôzne typy zmien od tých veľkých a rýchlych, po malej a dlhotrvajúci. Odlíšite strategický a operatívny prístup k zmene. Ako zmenu riadiť a šíriť smerom k druhým tak, aby bola vierohodná, zmysluplná a hlavne sledovala spoločný cieľ.

Cieľom kurzu je pochopiť a prijať, že zmena prináša nové príležitosti, nové podmienky, nové impulzy. Objaviť vnútorné predpoklady k zmene. Prijať to, že bezo zmien sa neposunieme ďalej. Je zameraný na zvládanie zmeny a je vytvorený tak, aby formulácia zmeny v správaní boli objavené „zospodu“.