Detail kurzu
Transfer znalostí do praxe
TOP CONSULT GROUP, s.r.o.
Popis kurzu
Stáva se vám, že účastníci po školení nevyužívajú novozískané znalosti v praxi? NEFUNGUJE TRANSFER
Pracovník nemá po dvojdňovom školení „Timemanagement“ preukázatelné výsledky v práci s časom? NEFUNGUJE TRANSFER
Keď nestačí dvojdňové školenie na rozvoj zručností, ako teda dosiahnuť skutočný rozvoj?
Odpovede na tieto otázky získate na našom seminári.
Obsah kurzu
Základné princípy „učenia sa“
- vysvetlenie pojmov „rozvoj“ a „učenia sa“
- transfer poznatkov do praxe – princípy fungovania
- organizačné vs. tréningová opatrenia na zlepšenie zručností
Transfer poznatkov do praxe v konkrétnych príkladoch
- Prezentačné zručnosti – Hodnotenie pracovníkov – Riadenie podľa cieľov – Obchodné zručnosti
Rôzne druhy „transferovéých“ aktivít
- príklady aktivít, ktoré napomáhajú prenosu poznatkov do praxe
- ako pripraviť kurz, aby podporil následný transfer znalostí do praxe
- „záväzky účastníkov po kurze“
- ako pracovať s „akčným plánom“
Príklady z praxe účastníkov kurzu
- pripravte si vlastné skúsenosti – spoločne spracujeme návod, ako podporiť transfer u Vás!
Spôsoby merania „mäkkých zručností“
- základné teórie merania a ukážky na praktických príkladoch
Cieľová skupina
pre manažérov, HR manažérov a vzdelávačov
Poznámka k cene
Zľava pre klientov INTENZÍVY & TCG, 245 EUR bez DPH
Kontaktná osoba
Hodnotenie
Organizátor
Podobné kurzy
podľa názvu a lokality