Detail kurzu
PONUKA zameraná na BIZNIS KOUČING, MENTORING a ŠKOLENIE MÄKKÝCH ZRUČNOSTÍ - INAK
TeleDom – Vzdelávacie centrum (Novitech Partner s.r.o.)
Popis kurzu
Modul 1: KOUČING PRE FIRMY
PRÍNOS KOUČINGU:
Kouč vo vzťahu s klientom pracuje na:
- Objavení, ujasnení toho, čo chce klient dosiahnuť alebo by
mohol dosiahnuť
- Podpore klienta pri uvedomení si vlastného potenciálu
- Procese objavenia možných riešení a stratégií na dosiahnutie
klientovho cieľa
- Uvedomení si vlastnej zodpovednosti klienta za uskutočnenie
zmeny
Modul 2: MENTORING
Cieľom mentoringu je odovzdanie konkrétnych schopností a zručností mentora klientovi na vopred dohodnutú tému.
Modul 3: ŠKOLENIE MÄKKÝCH ZRUČNOSTÍ – INAK
Každý účastník si uvedomí svoje možnosti a nové zručnosti si osvoji tak, že ich bude vedieť využívať nielen v profesijnej, ale aj v súkromnej oblasti, ktoré ho posunú vpred vo všetkých jeho silných stránkach.
Obsah kurzu
Modul 1: KOUČING PRE FIRMY
ČO JE KOUČING:
Koučing je proces, počas ktorého klient (koučovaný) za pomoci kouča skúma a nachádza svoj vlastný potenciál. Kouč vychádza z toho, že každý klient je jedinečný, tvorivý, má vnútorné zdroje potrebné na zmenu a je odborníkom na svoju prácu i život.
Počas procesu koučovania nejde o to, aby koučovaný dostával rady, čo a ako má urobiť, či zmeniť. Kouč vytvára prostredie podporujúce otvorenosť klienta k sebe samému, kreatívne uvažovanie a hľadanie riešení. Koučovanému kladie otázky, ktoré ho „nútia“, aby nad svojou témou premýšľal, skúmal viacero možností a zároveň pozoroval sám seba v tomto procese. Tým zvyšuje jeho uvedomenie a pomáha mu naštartovať potrebné zmeny, ktoré sú pre klienta prirodzené a stavajú na jeho vlastných skúsenostiach a poznaní. Tento proces prebieha v bezpečnom prostredí dôvery. Klientovi prináša (často až prelomové a transformačné) zmeny, ktoré zlepšujú jeho sebavnímanie, pracovné výsledky, menia postoj k životu, zlepšujú jeho schopnosti vo vzťahoch s ľuďmi a odomykajú vnútorný potenciál.
Základnou úlohou koučingu je doviesť klienta k cieľu. K tomu slúži na jednej strane odhodlanie a vlastná snaha klienta a na strane druhej, schopnosti kouča pomôcť mu objavovať vlastný potenciál a napredovať. Dobrý kouč sa o klienta úprimne zaujíma, načúva mu, rozširuje oblasť jeho vnímania, pomáha klientovi udržiavať pozornosť na stanovený cieľ a objavovať možnosti, ktoré k nemu vedú.
TÉMY NA KOUČING:
- Koučing vodcovstva (leadership) koučing – rozvoj
manažérskych zručností, stratégie vedenia ľudí, zvládanie
stresu
- Manažérsky (executive) koučing
- Výkonnostný (performance) koučing –
zameraný na
výkon,efektivitu práce a dosahovanie konkrétnych výsledkov
- Výzvový (challenging) koučing –
podporuje silné
výkony manažérov prostredníctvom provokujúcich výziev kouča,
ochote manažérov vychádzať z komfortnej zóny a vstupovať do
rizika
- Rozvojový koučing zamestnancov – motivácia, rozvoj
konkrétnych zručností zamestnancov, objavovanie a využívanie
ich silných stránok
- Outplacement koučing – podpora zamestnancov pri
uplatnení
sa na trhu práce po ich prepustení
- Kariérny koučing – výber vyhovujúcej profesie a
kariérne
napredovanie
- Biznis koučing – rozbeh a napredovanie
v podnikaní pre
živnostníkov, startupy, malé a stredné firmy
- Kreatívny koučing – pomoc pri napredovaní pre
umelcov a
ľudí pracujúcich v kreatívnom priemysle, pomoc s plánovaním,
riešenie prokrastinácie a obáv z neúspechu
- Životný (life) koučing – sebavedomie, životné
hodnoty a
smerovanie, rovnováha medzi kariérou a osobným životom,
osobné naplnenie, rozhodovanie, zmena návykov a životného
štýlu
- Vzťahový a rodinný koučing – medziľudské a
partnerské
vzťahy
Modul 2: MENTORING
ČO JE MENTORING:
Mentoring je proces, kde mentor odovzdáva svoje nadobudnuté zručnosti, ale hlavne skúsenosti mentorovanému/klientovi.
Mentor pôsobí ako sprievodca v určitej oblasti či téme a pomáha tak mentorovanému nájsť správny smer či riešenie cez odovzdávanie znalostí a skúseností.
Modul 3: ŠKOLENIE MÄKKÝCH ZRUČNOSTÍ – INAK
Mäkké zručnosti vieme definovať ako medziľudské zručnosti, ktoré sú obsiahnuté v mnohých oblastiach, ako napríklad:
- Komunikácia- Asertivita – Empatia – Vedenie – Motivácia a pod.
Naše tréningy Vás povedú k zvládnutiu tých zručností, ktoré Vás nasmerujú k riešeniu konkrétnych situácií v reálnom živote.
Cieľová skupina
Jednotlivci, pracovné tímy z firiem
PRE KOHO JE KOUČING:
Koučovanie je založené na partnerskom vzťahu medzi koučom a koučovaným a že cieľom koučingu je nastavenie krokov (plánu) na dosiahnutie cieľa či definovanej zmeny.
Podmienkou úspešného koučingu je ochota a pripravenosť vložiť čas, energiu a vôľu robiť reálne zmeny koučovaného. Koučing je teda vhodný pre kohokoľvek, kto je ochotný vykročiť a urobiť pre seba správne kroky.
Cena bude určená na základe konkrétnej špecifikácie
Kontaktná osoba
Hodnotenie
Organizátor
Podobné kurzy
podľa názvu a lokality