Kurz: HR MINIMUM: KOMPETENČNÝ POHOVOR

Popis kurzu

  • Naučte sa vytvoriť a používať kompetenčný model pri výbere nových zamestnancov.
  • Osvojte si overené techniky hodnotenia kompetencií počas pohovoru kandidátov.
  • Oboznámte sa s kladmi aj zápormi jednotlivých postupov hodnotenia kompetencií.



Obsah kurzu

  • Bilancia kompetencií
  • Rozlišovacie kritéria pre kľúčové a odborné kompetencie
  • Ako efektívne zmapovať kompetencie kandidáta počas pohovoru
  • Porovnávanie kompetencií medzi kandidátmi a voči popisu pracovného miesta
  • Meranie kompetencií, výhody a nevýhody jednotlivých postupov
  • Päťstupňová hodnotiaca škála merania kompetencií
  • Vyhodnotenie pohovorov a výber najvhodnejšieho kandidáta
  • Úspešné vyjednávanie a uzavretie výberového konania
  • Podľa čoho a ako hodnotiť kandidátov (najčastejšie omyly a prehliadané skutočnosti)



Cieľová skupina

personalisti, manažéri, ktorí si vyberajú zamestnancov do svojho tímu, zamestnanci poverení obsadzovaním voľných pozícií



Poznámka k cene

Cena zahŕňa občerstvenie a študijný materiál. Fyzické osoby – zľava 20%.



Kontaktná osoba

Mária Pipová
+421 2/642 828 81
mega@megaeducation.sk


Organizátor