Detail kurzu
Ako spoznať človeka I.
PPL Slovakia s.r.o.
Popis kurzu
Kurz je určený pre každého psychológa laika, jednoducho pre každého, kto pracuje s ľuďmi, zaujíma sa o medziľudské vzťahy, stretáva sa s konfliktmi v medziľudských vzťahov, prezentuje a ovplyvňuje druhých. Určite sa hodí všetkým z oblasti poskytovania služieb, predaja, manažérom, majiteľom firiem a záujemcom o psychológiu.
Vedieť sa orientovať v tom, aký človek je, čo je na človeku stabilné a čo premenlivé umožní ľahšie sa rozhodovať v rozhodujúcich okamihoch života. Umenie poznania človeka umožňuje identifikovať najľahšie a zároveň účinné spôsoby rozvoja a adaptácie na zmenu.
Na tomto kurze napríklad zistíte, čo na druhých môžeme brať vážne a čo pominie ako lanský sneh. Spoznáte rôzne strany osobnosti vhodné pre nadväzovanie vzťahov a spoznávanie druhých. Zistíte, ako sa prejavujú rôzne stránky človeka a ako najjednoduchšie spoznať človeka. Zoznámite sa so zaujímavými ľuďmi.
Viac informácií na www.zrucnosti.sk
Obsah kurzu
Osnova kurzu
Stručný obsah
Úvod
Akými rôznymi spôsobmi sa dá človek spoznať? Aká je druhá, tretia, štvrtá… strana mince?
Správanie
Riadite sa tým, čo vidíte? Niekedy veci nie sú tak ako vyzerajú. Ako sa v tom vyznať?
Motivácia
Spoznať čo ten druhý chce znamená riadiť životy druhých? Riadite dobre ten svoj?
Temperament
Naozaj nakoniec budeme presne takí istí ako naši rodičia?
Typy
S kým sa mi dobre robí a kto ma nekonečne irituje? Čo s tým?
Inteligencia
Inteligentný, múdry, šikovný, bohatý a úspešný… Hovoríme o tom istom? Na čo potrebujeme inteligenciu?
Kontaktná osoba
Hodnotenie
Organizátor
PPL Slovakia s.r.o.
Tolstého 5, Bratislava
Ponúkame pre Vás:
1. kurzy a konzultácie na rôzne témy človeka v práci: zvládanie záťaže, motivácia, osobnostné vlastnosti potrebné k úspechu, komunikácia, optimizmus a iné.
1. zamestnanecké prieskumy angažovanosti, spokojnosti, šťastia, motivácie, optimizmu, zvládania zamestnaneckého stresu.
1. poradenstvo pri tvorbe projektov, správ a intervencií v oblastiach manažmentu výkonnosti, talent manažmentu, angažovanosti, výberu a rozvoja pracovníkov.
