Zákonník práce vo svetle legislatívnych zmien 2018

Popis kurzu

  • získanie zručností spojených s prácou a aplikáciou Zákonníka práce („ZP“) vrátane noviel a súvisiacich predpisov v každodennej praxi
  • osvojenie si bázy vedomostí potrebných pre relevantný výkon práce
  • konkrétny návod na riešenie aplikačných a vecných problémov v praxi
  • oboznámenie sa so zmenami z roku 2017 a 2018

Obsah kurzu

Na školení získate všeobecný prehľad o Zákonníku práce, ktoré jeho časti boli v poslednom čase menené, ktoré časti čakajú na zmeny a aký to má praktický význam/dopad v aplikačnej praxi. Lektorka vás oboznámi s poslednou novelou ZP účinnou od 01.05.2018.

  • Úvod a stručná informácia o tom, čo priniesla posledná novela ZP účinná od mája 2018
  • Základné zásady, subjekty pracovnoprávnych vzťahov, platnosť právnych úkonov, výklad základných pojmov,
  • Vznik pracovného pomeru a predzmluvné vzťahy – povinnosť uviesť základnú zložku mzdy zverejnenú v inzercii
  • Pracovná zmluva – náležitosti, podmienky, skúšobná doba
  • Mzda – 13. a 14. plat s uplatnením odvodových úľav
  • Zmeny obsahu pracovnej zmluvy – dohoda, preradenie a vyslanie na pracovnú cestu
  • Druhy pracovného pomeru – na dobu neurčitú/určitú, na kratší pracovný čas, dočasné pridelenie
  • Skončenie pracovného pomeru – možnosti a spôsoby- dohodou, výpoveďou alebo okamžite
  • Okamžité skončenie pracovného pomeru zo strany zamestnávateľa a zamestnanca;
  • Nároky spojené s neplatným skončením pracovného pomeru – odstupné a odchodné
  • Základné povinnosti zamestnancov a vedúcich zamestnancov
  • Pracovný čas – definícia a pojmy, spôsoby rozvrhnutia pracovného času, konto a pružný pracovný čas, prestávky v práci, nepretržitý denný a týždenný odpočinok
  • Práca nadčas a pracovná pohotovosť – zmeny dané novelou, mzda za prácu nadčas, náhrada mzdy, splatnosť,
  • Úprava výšky mzdových zvýhodnení po novele ZP za prácu vo sviatok, v sobotu a nedeľu a za nočnú prácu
  • Dovolenka – základná výmera dovolenky, druhy dovolenky, kto určuje čerpanie dovolenky a v akom rozsahu, možnosť preplatenia nevyčerpanej dovolenky
  • Prekážky v práci na strane zamestnanca a zamestnávateľa
  • Sociálna politika zamestnávateľa – stravovanie zamestnancov, zvyšovanie a prehlbovanie kvalifikácie, materská a rodičovská dovolenka
  • Škoda a jej náhrada – zodpovednosť všeobecná a osobitné druhy, dohoda o hmotnej zodpovednosti, výška náhrady škody
  • Dohody o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru – druhy a zmeny, ktoré priniesla novela ZP s účinnosťou k 1.5.2018.

Realizácia: Kombinácia výkladu problematiky s riešením konkrétnych príkladov z praxe. Účastníci si môžu vopred pripraviť konkrétne otázky a problémy, budeme ich podľa časových možností riešiť.

Cieľová skupina

Personalisti, HR manažéri, HR špecialisti. Určený je aj pre všetkých vedúcich zamestnancov, konateľov a riaditeľov spoločností.

Certifikát Osvedčenie o absolvovaní Poznámka k cene

V cene sú zahrnuté študijné materiály na tréning, občerstvenie počas tréningu, obed, osvedčenie o absolvovaní.

Kontaktná osoba

Mgr. Ina Matiašková
+421 915 725 884
treningy@tcg.sk

Organizátor