Detail kurzu

Transparentné odmeňovanie v roku 2026 – povinnosti mzdovej učtárne a HR oddelenia v praxi / Ing. Martina Švaňová

Poradca podnikateľa, spol. s r.o.

Údaje aktualizované 8. 9. 2026

Popis kurzu

Viete pri rozdielnych mzdách dvoch zamestnancov preukázať, prečo jeden zarába viac ako druhý?  Máte nastavené kritériá odmeňovania tak, aby obstáli podľa nových pravidiel transparentnosti? Na online školení s Ing. Martinou Švaňovou si prejdeme povinnosti, ktoré od roku 2026 riešia mzdové učtárne a HR oddelenia v praxi. Pozrieme sa na štruktúru odmeňovania, porovnávanie rovnakej práce a práce rovnakej hodnoty, informácie o mzde, ktoré môže žiadať zamestnanec, aj pravidlá pri nábore. Ukážeme si, čo potrebujete mať nastavené vo vnútorných procesoch a dokumentoch a kde vám pri odmeňovaní môžu vzniknúť riziká. 

Obsah kurzu

Program
Program doplníme čoskoro

Harmonogram
21. 10. 2026 (09:00 – 11:00) /
Online

Bonusy
Poraďte sa s lektorom formou chatu / Videozáznam na 30 dní / Školiace materiály na stiahnutie

Profil lektora
Ing. Martina Švaňová
Poradkyňa a lektorka pre oblasť personalistiky, pracovného práva a mzdového účtovníctva
Má dlhoročné skúsenosti s vedením komplexnej mzdovej a personálnej agendy v rôznych slovenských aj nadnárodných spoločnostiach. Ukončila štúdium na univerzite Alexandra Dubčeka v Trenčíne v odbore Ľudské zdroje a personálny manažment. V tejto oblasti pôsobí od roku 2000. V súčasnosti sa špecializuje na oblasť sociálneho zabezpečenia a pracovného práva. Okrem toho sa venuje poradenstvu, vzdelávacej činnosti a publikačnej činnosti zameranej na oblasť personalistiky, pracovného práva a mzdového účtovníctva.

Cieľová skupina

mzdári, personalisti a všetci ostatní, ktorých téma zaujíma
Hodnotenie





Organizátor